Inhuurdesk Noord-Brabant

Beleidsmedewerker Vastgoed

Geplaatst 8 nov. 2024
Project ID: YIS 9169769-00003321
Plaats
Budel, Hybride
Uren
8 Uur/week
Periode
6 maanden
Start: 18 nov. 2024
Einde: 18 mei 2025
Tarief
Onbekend
Uiterste voorsteldatum: 13 nov. 2024 12:00

Jouw werk

Het onderdeel vastgoed binnen het team Openbare Ruimte op poten te zetten. Dit zal werken middels een

stappenplan wat door jou wordt opgezet en uitgevoerd in samenwerking met de collega’s. Wel willen we de volledige breedte van vastgoed (dus maatschappelijk, gemeente-eigendommen, en sport) vastpakken en van daaruit kijken hoe we dit vorm kunnen geven. Daarbij hebben we dan ook collega’s op duurzaamheid die mee kunnen helpen als het gaat om het verduurzamen van het (maatschappelijk) vastgoed.

Omdat we niet alles tegelijk kunnen doen lijkt het me handig dat we in combinatie met inhuur accommodatiebeleid kijken dat de basis op orde is, zodat er van daaruit kunnen gaan werken aan zowel accommodatiebeleid als vastgoedbeleid. Dit is dan ook meteen een goede basis voor mij om iemand aan te kunnen nemen op het gebied van vastgoed, zodat diegene mee verder kan bouwen aan ons cluster vastgoed binnen het team.

Coaching nieuwe medewerker

Naast de opstart van vastgoed binnen het team is het de bedoeling dat we ook iemand gaan aannemen. Hierin zou het mooi zijn als je een coachende rol kan hebben, zodat deze nieuwe medewerker zich direct thuis voelt bij ons. Aan het begin van de opdracht zullen we in gezamenlijkheid kijken waar de grenzen liggen van deze opdracht in de beschikbare tijd die er is. Ook de duur zullen we in samenspraak afstemmen.

Jouw kwaliteiten

  • Je beschikt minimaal over Hbo denk en werkniveau het liefst op het gebied van vastgoed of

vergelijkbaar;

  • Aantoonbare ervaring met gemeentelijke vastgoedontwikkeling

  • Je bent goed op de hoogte van de ontwikkelingen op het brede terrein van maatschappelijk vastgoed;

  • Je bent in staat om beleid overstijgend en integraal te denken;

  • Je bent een inhoudelijke gesprekspartner voor onze burgers, samenwerkingspartners, je collega’s en

ons gemeentebestuur;

  • Kennis van relevante wet- en regelgeving, zoals de Wet Voorkeursrecht Gemeenten en de

Onteigeningswet

  • Je hebt uitstekende onderhandelings- en adviesvaardigheden

  • Je hebt een brede blik en het vermogen om input vanuit verschillende invalshoeken mee te nemen.

  • Politiek sensitief en in staat om verbindingen te leggen en draagvlak te creëren

LET OP dit is geen zzp opdracht.

Soortgelijke vacatures

+ Bekijk alle vacatures