Senior medewerker/adviseur Veiligheid

De opdracht bestaat uit 2 delen

1.    Gedeeltelijke vervanging/waarneming van (senior) beleidsadviseur Veiligheid en Handhaving vanwege vaderschap/ouderschapsverlof

Het dossier AZC wordt vanuit veiligheidsperspectief verder vormgegeven in nauwe samenhang met de beleidsmedewerkers van het programma nieuwkomers. Bestuurlijke advisering maakt hiervan onderdeel uit. Gelet op de actuele politiek/bestuurlijke situatie is het nog ongewis op welke wijze invulling gegeven gaat worden aan de Spreidingswet.

Vanwege structurele ondercapaciteit en relatief weinig ervaring van de zittende medewerkers Veiligheid is senioriteit en ervaring van grote meerwaarde bij het vervullen van deze functie. Lichte inhoudelijke coaching bij en coördinatie van veiligheidstaken maakt hiervan onderdeel uit. Regelmatige afstemming op hoofdlijnen met de Teamleider m.b.t. veiligheid/handhavingsissues is essentieel en vanzelfsprekend.

2.    Vormgeven, adviseren en/of coördineren van veiligheidsbeleid/uitvoering en werken en/of een bijdrage geven aan diverse lopende veiligheidsdossiers

Enkele dossiers/taken die inzet behoeven zijn:

·      Programmaleiderschap woonwagendossier

·      Advisering VRBZO

·      Bedrijf continuïteitsplan

·      Damoclesbeleid en uitvoering

·      Werkprocessen Veiligheid/Handhaving aanscherpen

·      Inzet gemeentelijke camera’s en protocollen

·      Bijdragen aan totstandkoming van Integraal Veiligheidsplan (IVP) 2026-2029

Resultaat

·      Structureel kwalitatief goede bijdrage als adviseur aan BM/college m.b.t. alle veiligheidstaken

·      Opleveren van Bedrijf continuïteitsplan

·      Opleveren IVP

LET OP: Vanwege de nadrukkelijke aanwezigheid van leiding en toezicht, is dit NIET geschikt als zzp-opdracht!